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Construction  Manager  /  Oberbauleiter

Unser Kunde

Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen der Energie- und Wärmeversorgung in Berlin. Er betreibt eines der größten Fernwärmenetze Westeuropas und spielt eine zentrale Rolle bei der klimafreundlichen Umgestaltung der städtischen Energieinfrastruktur. Im Fokus stehen umfangreiche Transformationsprogramme an bestehenden Kraftwerksstandorten (Brownfield) mit dem Ziel, den Anteil erneuerbarer Energien und Abwärme deutlich auszubauen und langfristig eine klimaneutrale Erzeugung zu erreichen.

Ihre Aufgaben

• Übernahme der Bauleiterfunktion gemäß §56 Landesbauordnung Berlin für ein Transformationsprogramm aus mehreren Projekten an einem Kraftwerksstandort
• Fachliche und methodische Führung der Bauorganisation (Oberbauleiter, Bauleiter, Fachbauleiter, Baustellenbüro) inkl. Performancebewertung und Weiterentwicklung
• Eskalationsinstanz für Koordinations-, Schnittstellen- und Methodikkonflikte zur Sicherstellung des Transformationsfahrplans
• Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung eines transparenten Berichtswesens für Programmdirektion, Standortbetrieb und relevante Steuerungsfunktionen
• Sicherstellung des parallelen Betriebs von Projektbaustellen und laufendem Kraftwerksbetrieb durch enge Abstimmung und Kommunikation
• Steuerung internationaler Auftragnehmer in komplexen integrierten Kraftwerksprojekten gemäß Auftraggeberzielen (z. B. EPC-/GU-Strukturen)
• Gewährleistung der Anwendung standardisierter Unternehmensprozesse, Methoden und Tools innerhalb der Bauorganisation
• Fachliche Unterstützung des Vertragsmanagements, insbesondere bei Claim-, Nachtrags- und Abrechnungsmanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossenes technisches bzw. ingenieurwissenschaftliches Studium
• Langjährige, umfassende Erfahrung als Construction Manager/Oberbauleiter in Anlagenbauprojekten oder in großen Infrastrukturprojekten
• Nachweisbare Führungskompetenz in komplexen integrierten Baudienstleistungen (EPC, Generalunternehmer).
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Integrität.
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Verhandlungsgeschick.
• Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, SharePoint etc.).
• Motivation zur Anwendung digitaler Methoden und Tools im Bauwesen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sowie Englisch mindestens B2 (zwingend erforderlich).

Unser Mandant bietet Ihnen

• Gezielte Förderung Ihrer individuellen Entwicklung durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiterqualifizierungen.
• Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern (tariflich) sowie zusätzlichen Vergütungsbestandteilen.
• Betriebliche Altersversorgung.
• Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket/Deutschlandticket (50 % Arbeitgeberanteil) sowie Jobrad-Angebot.
• Vergünstigter Mitarbeitenden-Stromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit.
• Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Urban Sports Club Mitgliedschaft und Familienservice.

Standort

Berlin

Ansprechpartner

Oliver Look

+49-221-98592-116

look@l-g.de